辛勤浇灌等来花开
近日，省爱卫办与卫健委联合发文，命名家医院为年医院，桐乡一院榜上有名。该院自年6月启动“医院”创建工作以来，成立了健康教育与健康促进工作领导小组，建立健全各项健康促进规章制度，完善健康教育网络，围绕全民健康进行个性化的健康促进与健康教育，在健康环境、医院、健康教育建设等方面都独具特色。
组织建设
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成立医院创建领导小组，院感公卫科是健康教育主管科室
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制定医院的建设规划，建立并健全医院相关管理制度
环境建设
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安全舒适的就医环境
医院布局合理，绿化美观，环境整洁，通道畅通，绿化占地面积达到42%，医院。
打造温馨、舒适的就诊环境，大力开展医院建设，做好戒烟控烟宣教。
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有固定的健康教育阵地
室内外的宣传栏定期宣教公民健康素养66条、禁烟、艾滋病防治、呼吸道传染病、肠道传染病防治等共性知识及各专科相关宣教知识。
电子屏、候诊区电视机等电化设施滚动播出健康科普影像资料；门诊各诊区护理站及志愿者服务站向患者提供健康信息；各病区和门诊候诊区的宣传架提供多种供阅览的折页、处方和手册等健康教育资料。各病区设有健康宣教室，并配置电视机，移动查房车，多媒体播放机等进行健康教育的设备。
与媒体合作，开展丰富多彩的健康教育活动，在《嘉兴日报-桐乡新闻》、《钱江晚报.今日桐乡》刊登健康科普文章，与桐乡广播电台“健康吧”栏目合作，参加“空中门诊”节目直播，向广大市民宣传疾病防治科普知识。
推动互联网、大数据、人工智能等创新技术在健康促进领域的应用，实现健康促进与健康教育线上线下有机结合。
健康活动
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院内健康活动
医院组织健康讲座、义诊，各病区组织具有专科特色健康主题活动如“肾友会”、“家长学校”、“糖尿病课堂”等
多种形式开展门诊病人健康教育
引进电子病历“医惠护理信息系统”，各病区选择系统自带的宣教资料，加上科室制作的PPT、健康宣传折页、拍摄的视频等组成了内容丰富的健康教育知识库，可通过移动护理站、小讲课、看视频等方式向患者及家属进行宣教。
住院电子服医院简介、地位置与交通、病人的权力与义务、办理出入院手续的相关事宜、病房环境介绍、住院时衣食住行相关事宜及专科特色及专家介绍、专科健康教育知识介绍等。
门诊和病区每月医院健康教育和健康服务的满意度调查。
健康服务中心每年承担了家不同规模单位的体检工作，对每家单位发送团体健康管理报告。
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院外健康活动
20名医师参加了桐乡市健康教育讲师团活动，到单位、社区开展讲座、义诊。
依托医共体实现健康教育网格化管理，推动“医卫融合”“医养融合”，从“以治疗为中心”逐步向“以健康为中心”转变，实现全人全程的健康管理新模式；制定应急健康教育预案，根据国内外传染病疫情和本地实情、突发公共卫生事件开展应急健康教育。
健康技能
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医院继续教育和规范化培训工作的计划中
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健康教育专职人员参加省、市专业培训班
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围绕健康教育课题开展科研项目
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通过媒体开展丰富多彩的健康教育活动
员工保健
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健康保健
每年开展全体职工体检，把握职工健康水平；对职业暴露采取一系列防护措施。
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健康干预
通过举办讲座、鼓励员工参加巴特林小组等，提高职工心理健康水平，促进职工健康视为职工健康干预的优先项目。
鼓励职工参与健身活动，组织职工参加疗休养，举办“护士节”、“医师节”庆祝活动，改善员工工作氛围。
巩固成果持续推进
医院创建工作取得成功，并不是一个终点，未来，桐乡一院将进一步巩固和推进医院创建成果，着力构建长效机制，切实将医院管理*策、改进医疗服务模式、健康促进干预效果及患者满意度等各个方面，更好地保障人民群众身体健康。
（作者姚红梅）
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